为心灵精造用设计构思名耀家具始终致力于国际级酒店、人均别墅、人均会所家具的研究、设计与制造;以推动中国家具文化的变革与创新,塑造高品质与高品位的艺术家居为企业使命,是华东地区著名的星级酒店与大型工程定制家具供应商之一。
另据了解,年薪第三届中国家具职业经理人颁奖盛典的奖项设立有:1、中国家具十大职业经理人10名(含营销设计生产流通策划)。百万他们中的部分嘉宾在会上发表激情讲话。
8、起底中国家具职业经理人金牌导师奖10名(限制为董事长)。中国第二次会议的对话环节由国内家具著名专家赵龙博士主持。2010第三届中国家具职业经理人高峰论坛暨颁奖盛典,金融将于2010年7月24日下午在广东东莞厚街嘉华大酒店举行。
届时,行业薪资现状来自全国家具行业的职业经理人数百精英,将聚集在一起,共叙经理人成才发展大计,与家具企业董事长一道共商家具业转型升级发展之策。人均这将是中国家具职业经理人最高级别的盛会。
4、年薪中国家具十佳设计经理人10名。
2009年2月14日,百万2009首届中国家具职业经理人高峰论坛暨颁奖盛典,如期在中国家具制造与商贸的重要基地-----广东省佛山市的西樵山大酒店成功举行。从理论上讲,起底工厂自己不建分销渠道是正确的,这符合专业化分工。
但问题是,中国家具销售壁垒低,中国拿货就等于拿了经销权,代理商和工厂之间的婚姻质量低,产销的结合始终无法从利益共同体上升为战略共同体,所以,这种流行的代理分销制,并不是稳定有效的经销渠道,只是供给链里最后的一环。但在经融危机袭来时,金融国内家具产业一度遭遇到了极大的困难,金融不仅家具出口锐减,就连国内通过数十年建立起来的由工厂专事生产,代理商在家具卖场租赁场地经销,这种曾被自诩为具有中国特色的家具商业成功模式,也显得脆弱不堪。
二要在吸收、行业薪资现状借鉴国外先进的设计理念的基础上,融入民族的文化内涵。⑵国内的家具卖场,人均不管采用什么样的名称——家具市场、家具城、家具商场、家具mall、家具连锁机构等等,本质都是一致的,即收租型摊位制市场。
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